Paylaş

  Bu ay, Türkiye’de ve yurtdışında hizmet veren uluslar arası ve yerel kurumsal perakende şirketlerine, yeni oluşmakta olan markalara ihtiyaçları doğrultusunda hizmet veren ticari gayrimenkul geliştirme ve marka danışmanlığı şirketi olan TowerLife ‘ın yöneticisi Serdar Deniz ile keyifli bir sohbet gerçekleştirdik. 

 

Öncelikle Kendinizden biraz bahseder misiniz?

Towerlife, Türkiye’nin en etkili perakende ve lokasyon danışmanlığı firmasıdır. Uluslararası ve yerel perakende zincirlerine, projelerini marka olma yolunda ilerletmek isteyen girişimcilere ve franchise sistemi ile büyümek isteyen marka sahiplerine hizmet verir. Ticari gayrimenkul geliştirme konusunda destek sağlayıp marka danışmanlığı yapar.

Towerlife nasıl kuruldu ve hangi alanlarda faaliyet göstermektedir?

Ben üniversite yaşamımın başladığı yıllarda çalışma hayatına bir Coffee Shop’ta başladım. Aynı yıllarda internet pazarı ile tanışarak kahve ve kahve ekipmanları üzerinde satış yaptım. Sonra da kahve imalatı üretimi ve satış üzerinde yöneticiliğe yükseldim. 2 yıl kadar devam ettirdiğim işimi, yeni başlayan bir kahve zincirinin başına geçerek geride bıraktım ve böylelikle o yıllarda Towerlife hikayesi başlamış oldu. Aklımda ilerleyen yıllarda böyle bir iş yapmak vardı am bunun için öncelikle neler yapabileceğimizi test etmemiz gerekiyordu İyi bir ekip kurarak bu ekip ile, 2 sene 2 ay gibi kısa bir sürede 127 mağazaya ulaşarak Türkiye’de hala geçilmeyen bir başarıya imza attık.

Şimdiye kadar birbirinden farklı 70’e yakın markaya danışmanlık yaptık. Yerel olarak yola çıkıp iki adet kahve zincirini, iki yıl gibi çok kısa bir sürede ulusal zincire taşıyarak 69 ilde 266 adet şube açılışı gerçekleştirdik. Yoğunlaştığımız alanlar kahve ve gıda sektörü oldu. Kurulduğumuz günden bu yana da lokasyon değerlendirme ve franchise süreçlerindeki deneyimimizi bünyemizdeki markalarla paylaşmaya devam ediyoruz.

200’ün üzerinde profesyonel danışman network ağıyla; markaların mimari ihtiyaçlarından marka – patent aşamalarının yürütülmesine, KOSGEB – Leasing süreçlerinden ajans çözümlerine, şube koordinasyonundan personel eğitimine, oryantasyon süreçlerinden prim sistemi kurulumuna kadar her konuda markanızın yanında yer alır. Çizdiği yol haritasıyla, markanızı profesyonellere emanet eder.

Öğrenci arkadaşlarımıza yaptığınız işi nasıl tanımlarsınız ve tavsiyeleriniz neler olur?

Öncelikle birlikte çalıştıkları markayı çok iyi tanımaları ve iş geliştirme konusunda onlara yardımcı olacak networkü sağlamaları gerektiğini söyleyebilirim. Bunun dışında insan ilişkileri konusunda kendilerini bir hayli geliştirmeleri şart. Her ne kadar bu işte maddi bir amaç için uğraşsak da karşımızdaki insanı etkileyip onun aklında kalacak bir iletişim yakalamak, işin gidişatında epey etkin bir rol oynuyor. Elbette kendinize olan güvenin, güvenilirliğin ve iyi bir iş ahlakı edinmiş olmanın önemini de belirtmeden geçmeyelim.

5. Bugüne kadar hayata geçirdiğiniz projelerden en çok keyif aldığınız hangisiydi kısaca bahseder misiniz?

Öncelikle her projeden fazlasıyla keyif aldığımı belirtmem gerek. Ama aralarından bir tanesini seçmem gerekirse ilk projemin heyecanının ve keyfinin, diğerlerinden biraz daha başka olduğunu itiraf edebilirim.

6. Dünyada marka kavramı nereye gidiyor, sizin bu konudaki görüşleriniz nelerdir?

Türkiye’de perakende, yeniliklere açık, dünyayı yakından takip eden çok dinamik bir sektör. Markalaşma konusunda çok ciddi adımlar atılıyor. Şu an 99 ülkede 4 binin üzerinde satış noktasında Türk markaları görebiliyoruz. Dünya ekonomisindeki belirsizlik ve rekabetçi ortam, kurumların geleceğine dair sıkı bir planlama süreci gerektiriyor. Bu planlama, ancak markanın iyi bir sistem aracılığıyla büyüyüp gelişmesi ile sağlanabiliyor. Franchise sistemi, bunları markaya kazandıracak olan en verimli strateji.

7. Marka koçluğunda kariyer yapmak isteyen öğrenci arkadaşlarımıza hangi tavsiyelerde bulunursunuz? 

Günümüzde rekabet büyük ve ben bu rekabetin artacağını öngörüyorum. İleri atılmayı sağlayan özellikleri sürdürülebilir performansa dönüştürmek ve bunları kurumsal yetkinliklerle birlikte geliştirmek gerekiyor. Sadece yatırımcılarla değil iş sahipleriyle de yakın ilişki kurmakta fayda var. Hızı, cesareti, stratejiyi ve inovasyonu birleştirdiğiniz anda başarı kaçınılmaz bir hal alıyor.

1 Yorum

CEVAP VER

Please enter your comment!
Please enter your name here